就活で「対応に苦慮する要求」74.3%が経験|転職面接質問あれこれ
転職対策って、知ってた？
喫煙可の飲食店の店主さんは売り上げのために、健康を捨てていま
http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q11162583976
喫煙可の飲食店の店主さんは売り上げのために、健康を捨てています。 気の毒な話です。 『ID非公開さん2016/7/2712:42:38 先ほど会社の同僚と定食屋で昼食を食べました。 食事を終えた後、ダハコを吸っていたのですが、隣に座っていた中年のサラリーマンに、すいません煙いですけど…と言われました。 その場はすいません、と謝りすぐタバコを消したのですが、後々考えて少し腹が立って来ました。 別に禁煙の店じゃないしそれを知ってて来店してる訳で、だったら来なきゃいいじゃん、禁煙の店行けよって思えて来ました。 喫煙者にとって肩身の狭い思いをしている昨今、喫煙OKの店でもそんな事言われるのは納得がいきません。 喫煙者もそうでない方もどう思いますか？』 「すぐタバコを消した」 のですから、ニコチン摂取は、十分だっ
たのでしょう。 あとから怒って見えるのは、今後、吸えなくなることが怖くなったのでしょう。 【受動喫煙防止を義務とする健康増進法（2003年） 今でこそ当たり前となった学校や病院、官公庁、公共施設の全面禁煙。 こういった場所が禁煙になったのは、2003年に施行された健康増進法の第25条（下図）において、「多数の者が利用する施設」での受動喫煙の防止が義務づけられたためです。 同年には銀行、郵便局、関東の私鉄が禁煙化され、その後、タクシーやJRの禁煙化へと拡大しました。 なお、対象となる施設として事務所、飲食店も含まれています。 職場の受動喫煙対策は法律で定められた義務です。 ただし、喫煙室はそのための有効な手段ではありません。 健康増進法（2003年5月1日施行） 第五章第二節 受動喫煙の防止 第二十五条 学校、体育館、病院、劇場、観覧場、集会場、展示場、百貨店、事務所、官公庁施設、飲食店その他の多数の者が利用する施設を管理する者は、これらを利用する者について、受動喫煙（室内又はこれに準ず
る環境において、他人のたばこの煙を吸わされることをいう。）を防止するために必要な措置を講ずるように努めなければならない。 ー抜粋ー 受動喫煙による健康への悪影響を排除するために、多数の者が利用する施設を管理する者に対し、受動喫煙を防止する措置をとる努力義務を課すこととし、これにより、国民の健康増進の観点からの受動喫煙防止の取組を積極的に推進することとしたものである。 罰則はなくても義務は義務。受動喫煙は防止しなくてはなりません。】 従業員さんは、今の不況で、簡単には転職できません。 喫煙可の飲食店の店主さんは、従業員の健康を軽視しています。 店主さんだけなら、喫煙可でも良いですが、店主が病気になって、そのお店は閉店するでしょう。 更に、多数の非喫煙者さんはこの店を利用しなくなります。 喫煙可の飲食店の店主さんは、健康と売上を捨てています。 気の毒な話です。 喫煙可の飲食店について、皆さんは、いかが、お考えでしょう？
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さすが！ベストアンサー↓
明\xB3
里剖愡澆気譴討い覆い箸いΔ世韻任蓮～燭鬚笋辰討\xE2OKという訳ではありませんね。例えば、飲食店で酪酸をスプレーする人が居たら、貴方はどう思われますか？酪酸というのは、シーシェパードが漁船に投げつけた、強烈な臭気を伴う薬品で、スプレーされれば、周囲にいる人達は吐き気をもよおすことになります。食事中にそんなものをスプレーされたら、流石に誰でもやめてくれと言いますね。しかし、飲食店には、禁スプレーとか、禁酪酸と表示されている訳ではありません。明確に禁止されていなくても、他人に迷惑を掛けていいという訳ではありません。喫煙の場合も同じ、禁煙表示のある飲食店じゃなくても、隣の席の方の食事を邪魔していい訳ではありません。周囲に人がいるなら、タバコは吸わない方がいいでしょう。
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就活で「対応に苦慮する要求」74.3%が経験
の予定です
内容は・・・
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お楽しみに！
