2015年雇用動向、入職率が離職率を3年連続で上回る|転職面接質問あれこれ
転職失敗は、為になるな〜
何故日本人は、「他人の事を必要以上に気にする」割に、弱者切り
何故日本人は、「他人の事を必要以上に気にする」割に、弱者切り捨て主義が横行しますか。 伝統習慣には良い伝統習慣と悪い伝統習慣がありますが、これは明らかに悪い日本の伝統習慣です。 そこで、参考にすべきは「個人の尊重」と「弱者を守る共生」を両立した北欧や中欧福祉の共生社会です。 最近の日本の不毛な「貧困は自己責任」「就職・転職の失敗は努力不足」と言った自己責任論は、いい加減辞めさせるべきです。 その為には、「一人一人の人権の尊重」と「生活保障・セーフティネットの大強化」が欠かせません。
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転職して給料が20万減りました。転職失敗でしたので、また転職しようと思うけど周りは、一度...http://oshiete.goo.ne.jp/qa/9197264.html転職して給料が20万減りました。 転職失敗でしたので、また転職しようと思うけど周りは、一度してしまうと同じことの繰り返しって言います。 そうでしょうか?
いまは志望する企業ではないかもしれないけれど、今募集しているそこ以外の企業と鑑みてほんのちょっとでも良い点だと思う部分はどんな所かを検討してみて下さい。
いまさかんに就職活動をしている会社そのものがそもそも希望している会社ではなかったために、志望理由自体が明確にできない不安を訴える人が時節柄増加してきています。
【就活のための基礎】絶対にこういうことがやりたいというはっきりしたものもないし、あの仕事も良さそうだし、これも良さそうとパニックになって、結局のところ本当は何がしたいのか企業の担当者にアピールできないのです。
社会人になっていても、正しい丁寧語や敬語を使うことができる人はあまり見かけません。ということで、すでに社会に出ていればただの恥で済ませられるけれど、面接の\xBE
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就活を始めたときは「絶対やってやるぞ」そんなふうに思っていた。けれども、何度も悪い結果ばかりが続いて、最近ではすっかり採用の担当者に会うことすら恐ろしく感じている自分がいます。
看護師求人.com｜最近の看護師の転職傾向：なぜ、あの人は転職で失敗しないのか？！▼
なぜ、あの人は転職で失敗しないのか？！▼
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最近の看護師さんの転職傾向：最近の看護師さんの転職の傾向について株式会社ネオキャリアのキャリアコンサルタントの吉田さんにお話しを伺いました。
最近は、家庭とお仕事を両立させて働かれている看護師さんが多い傾向に
あるようです！
どのような転職活動をされているのか、気になり
ますね！
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次回の更新は
2015年雇用動向、入職率が離職率を3年連続で上回る
の予定です
内容は・・・
厚生労働省は8月24日、2015年の「雇用動向調査」の結果を発表した。それによると、新たに仕事に就いた人の割合を示す「入職率」が、仕事から離れた人を示す「離職率」を3年連続で上回った。
お楽しみに！
