転職で失敗しないための5つのルール

転職で失敗しないための5つのルール

8割の保護者が子供の就職活動に関心アリ、内定式に出席したいという回答も|転職面接質問あれこれ

ちなみに、私は知らなかったよ(涙)


転職・書類提出について現在転職活動中です。 書類審査をしていただけることになり履歴書を送ることになりました。 「履歴書と簡単な自己PRを別紙に記したもの」を送付、との連絡がきました。 この場合、や...
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【就活Q&A】面接の場面ではきっと転職理由について聞かれる。「なぜ辞めたのか?」についてはどんな企業の担当者も非常に興味のある内容です。ですから転職理由を十分に整理しておく必要がある。
往々にして面接時の忠告で「心から自分の言葉で話すように。」といった言葉を見かけます。ところがどっこい、自分ならではの言葉で話をするという言葉の含みが通じないのです。
やっとこさ準備の場面から面接の段階まで長い手順を踏んで内定が決まるまで到達したのに、内々定が取れた後の反応を取り違えてしまっては帳消しです。
【知っておきたい】第二新卒⇒「新卒者として一度は就職したものの短期間(3年以内)に離職した若年者」を指す言葉。最近は特に早期に退職してしまう新卒者が増加しているので\xA1
△海里茲Δ文討嗅召ⅻ犬泙譴燭里任靴腓Α\xA3
「率直に腹を割って話せば、商売替えを決めた最大の動機は収入のせいです。」こんな事例も耳に入ります。ある外国籍のIT企業の営業を担当していた30代男性社員の実話です。




応募書類は手書きかパソコン作成か【転職成功の鉄則 No.3】



http://www.1career.net/
転職創研代表、和多田 保の転職成功動画です。

古典的なテーマではありますが、履歴書や職務経歴書といった応募書類は手書きすべきかパソコンで作るべきかについて話しました。

どちらを選ぶべきかということよりも、その理由を理解してもらいたいと思います。

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・幸せなサラリーマ
ン講座
http://www.happycareer.info/

・マンツーマン転職実践塾
http://www.1career.net/

・『これで決まる 転職・再就職のための「自己PR文」の書き方』
(日本実業出版社
http://tinyurl.com/7zxeyce

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・・・続きはこちら⇒応募書類は手書きかパソコン作成か【転職成功の鉄則 No.3】


おすすめニュースです↓

8割の保護者が子供の就職活動に関心アリ、内定式に出席したいという回答も

マイナビは5月25日、就職活動経験(活動中含む)のある子供を持つ保護者を対象に実施した「2017年度就職活動に対する保護者の意識調査」の結果を発表した。同調査によると。8割の保護者が子供の就職活動に関心を持っており、6割強が就職環境は「厳しい」と考えているという。

http://rss.rssad.jp/rss/artclk/DWEEjL14kKUt/214b4f98c4b2ce28f61cb7d14a18247e?ul=yUDOCpXtiRSi8Ltiml8siTtnXUS2uzG7TuyxFRFqbytXKzsN0EluJyOfCTBiQI17xLn7C5abEH_Po0N1n1NmzOY3c29P