転職で失敗しないための5つのルール

転職で失敗しないための5つのルール

20代30代女性26.7%が「面接で結婚関連の質問を受けた」と回答|転職面接質問あれこれ

転職履歴書は、為になるな〜


ギャラリーへの転職 履歴書http://oshiete.goo.ne.jp/qa/7063589.html<添削依頼>ギャラリーへの転職 履歴書の自己PRと志望動機 社会人4年目、27歳女です。 現職は百貨店正社員(主に販売業務)、新卒からです。 販売職→ギャラリーへの転職 求人の詳細は...

上司の命じたことに疑問を持ったからすぐに辞める。つまりはこの通りの考慮方法を持つ人に相対して、採用担当の部署では猜疑心を持っています。
自らの事について巧みに相手に言うことができなくて、とてもたくさん後悔を繰り返してきました。これからいわゆる自己分析に時間を使うのは今更後の祭りでしょうか。
当たり前だが企業の人事担当者は実際の能力などについて読み取ることで、「会社にとって有用で、そして活躍してくれそうな人物かどうか」を真面目により分けようとしている。そのように感じてい
ます。
ある日唐突に会社から「ぜひ我が社に来てほしい」なんて事は全くあり得ないといってもいいでしょう。内定を数多く貰うタイプの人はそれと同じくらい就職試験で不採用にもされていると思います。
企業選択の観点は2つあって、あるものは該当する会社のどんな点にそそられるのか、他には、あなたがどんな仕事をして、どんな生きがいを享受したいと覚えたのかという点です。




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20代30代女性26.7%が「面接で結婚関連の質問を受けた」と回答

キャリアインデックスは6月8日、「CAREER INDEX転職・仕事実態調査vol.13」の結果を発表。調査は5月26日〜28日、過去3年以内に転職経験のある関東在住の有職者515名を対象に、インターネットで行われた。今回は、転職時の面接にフォーカスを当て、結婚関連の質問を受けた経験について調査している。

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