転職をした本音の理由、1位は?|転職面接質問あれこれ
転職書類について、動画で探してみたよ。
転職 書類選考後について現在転職活動中なのですが、書類選考は合格とメールにてご連絡いただきました。 それが6/7でした。 面接日の希望日を書いて、有給の取得の都合があるので6/15迄に返信お願いします。 と返...[ビジネス・キャリア>就職・転職・働き方>転職]
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【ポイント】転職活動が新卒者の就職活動と決定的に違うところは応募書類の一つである「職務経歴書（過去に経験した職務・職業上の地位、および当該職務の具体的内容を記入した書類）」が必要かどうかです。今までの職場でのポジションや職務内容を応募先の担当者に分かりやすく、要点を押さえて完成させる必要があるのだ。
一般的に企業というものは全ての雇用者に全部の収益を返還してはいません。給与に比較した実際の仕事（必要とされる仕事）はなんとか実施した労働の半分かそれ以下がいいところだ。
せっかく
就職しても、とってくれた職場のことを「イメージと違う」または「こんなところ辞めたい」なんていうことまで考える人なんか、いくらでもいるんです。
現時点では行きたいと思っている企業ではないというかもしれませんが、いま求人中のその他の会社と見比べてほんのちょっとでも長所に思われる所はどこにあるのかを探索してみてください。
【就職活動のポイント】第二新卒が意味するのは「新卒で就職したけれど3年以内に離職してしまった若年の求職者」を表します。近頃になって早期に退職してしまう若年者が目立って増加しているため、この表現が生まれたのでしょう。
応募書類は手書きかパソコン作成か【転職成功の鉄則 No.3】
http://www.1career.net/
転職創研代表、和多田 保の転職成功動画です。
古典
的なテーマではありますが、履歴書や職務経歴書といった応募書類は手書きすべきかパソコンで作るべきかについて話しました。
どちらを選ぶべきかということよりも、その理由を理解してもらいたいと思います。
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・幸せなサラリーマン講座
http://www.happycareer.info/
・マンツーマン転職実践塾
http://www.1career.net/
・『これで決まる 転職・再就職のための「自己ＰＲ文」の書き方』
(日本実業出版社）
http://tinyurl.com/7zxeyce
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・・・続きはこちら⇒応募書類は手書きかパソコン作成か【転職成功の鉄則 No.3】
知ってたかい？
プレシャスパートナーズは10月27日、「転職活動に関するアンケー
ト調査」の結果を発表した。同調査は9月7日〜10日、20代の転職活動経験者である500名を対象として、インターネットリサーチによって実施された。これによると、回答者の約7割が3年以内に前職を退職している結果に。
