労働市場レポート 2015年11月実績|転職面接質問あれこれ
転職面接について、調べてみました。
販売業を長年やっていましたが年収アップを目指し転職活動中です
販売業を長年やっていましたが年収アップを目指し転職活動中です。 つい先日某自動車ディーラーより採用の通知が到着しました。 もちろん新車・中古車・保険・点検などなど様々なインセンティブにて稼いで上積みするのは 理解していますが、提示された「基本給が業界相場より安い」のではと感じています。 稼ぎたいので入社の意思は伝えました。 ただし、基本給などの給与に関しては、インセンティブありきの話で口説かれましたが 電話での通達でしたし、基本給部分の上記理由のため返答できませんでした。 年齢は贅沢言えない30歳後半ですがいかがでしょうか? ?従来は入社時に雇用条件を話すると言っていました、 その段階でまだ給与条件交渉しても、心証は悪くならないでしょうか。 ?当然前職経験\xA4
砲發茲襪隼廚い泙垢❶⌅稜笋任歪糠嚩太咾眈紊欧討Ľ蝓\xA2 辛口の面接でしたが気持ちを強く持ち一生懸命アピールしたら、先方はかなり期待してくれて 既納客も300〜400人付けると言ってくれています。 ?直資系ディーラーではないです。中途入社の私の年齢位だと一般的にどれくらいですかね。 よろしお願いします。
[職業とキャリア|労働問題、働き方|労働条件、給与、残業]
転職面接時の職務経歴説明について来週、初めて転職の面接を受けます。 面接時に職務経歴を説明する事になると思うのですが、その際に手元に職務経歴書のコピーを置いて見ながら説明してもいいのでしょうか。 また、必...
一回でも外国企業で就職したことのある人の大部分は、元のまま外資のキャリアを続行する好みがあります。つまるところ外資から日本企業に就く人はめったにいないということです。
いくつも就職試験を受けているなかで、納得いかないけれども落とされることで、高かったモチベーションが日を追って低くなっていくことは、がんばっていても普通のこと\xA4
任后\xA3
ある日唐突に大手の企業から「ぜひ当社で採用したい」なんて事は考えられないでしょう。内定を多く出されているようなタイプはそれだけ多数回就職試験で不採用にもされていると考えられます。
【就職活動の知識】面接試験は、採用担当者が採用希望者はどんな特性の人なのかを見抜こうとしている場ですので、練習したとおりに上手に読むことが重要なのではなく、飾らずに自分のことを伝えることが大切。
【応募する人のために】内々定。新規学卒者の選考等に関わる企業の作った倫理憲章（取り決め）に、正式に内定する日は10月1日以降でなければならないと厳格に決められているので、とりあえず内々定という形式をとっているものなのだ。
面接で緊張しない方法
労働市場レポート 2
015年11月実績
厚生労働省が2015年12月25日発表した2015年11月の有効求人倍率（季節調整値）は、前月比0.01ポイント上昇の1.25倍となり、1992年1月以来、23年10カ月ぶりの高水…
